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Manchmal ist es mehr als nur ein Beruf – es ist Berufung

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Manchmal ist es mehr als nur ein Beruf – es ist Berufung ♥

Erlebst Du als Pädagogische Fachkraft in der Jugendhilfe zunehmend den tiefen Wunsch, jungen Menschen mehr als nur Betreuung im Rahmen eines Schichtplans zu bieten – nämlich ein Zuhause auf Zeit, welches familiäre Sicherheit, Beziehung und Entwicklung ermöglicht?

  • Pädagogische Prozesse, die ein Dranbleiben benötigen und umgesetzt werden können?
  • Nicht jedes Kind findet in einer Wohngruppe den passenden Rahmen.
  • Zu große Gruppen und zu wenig Personal, um sich gesehen zu fühlen mit den eigenen Bedarfen.
  • Häufig braucht es kleinere, überschaubare Strukturen – ein Setting, das Nähe und Bindung zulässt, ohne dabei die professionelle Begleitung aus dem Blick zu verlieren.

Wenn das genau Deine Aufgabe sein könnte, darfst Du diesem Weg bewusst nachspüren und mit den LebensSpuren in den Beratungs- und Prüfprozess gehen. Auch ein Trägerwechsel darf mit uns vertraulich überdacht werden.
Dieser kann sinnvoll sein, wenn Begleitung, Werte, Fachberatung und gemeinsames Reflektieren den entscheidenden Unterschied machen.

Berufung bedeutet, Verantwortung zu übernehmen – und Raum für Wachstum zu schaffen.

Wenn Du diesen Weg mit uns gehen möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Gerne per E-Mail an: info@lebensspuren-jugendhilfe.de

Unser Angebot findest Du auf der Seite Stellenanzeigen oder gleich hier:

Pädagogische Fachkraft in der Kinder- und Jugendhilfe

Kooperation BBS

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Kooperation zwischen der Sophie-Scholl-Schule Mainz
und der LebensSpuren GmbH gestartet

Am 15. Mai fiel der Startschuss für eine vielversprechende Kooperation zwischen der Fachschule für Sozialwesen (BBS) an der Sophie-Scholl-Schule Mainz und der LebensSpuren GmbH. Ziel dieser Zusammenarbeit ist es, Theorie und Praxis im Bereich der Hilfen zur Erziehung enger miteinander zu verknüpfen und den angehenden Fachkräften wertvolle Einblicke in die Berufswelt zu ermöglichen.

Praxisnahe Einblicke für angehende Fachkräfte

Im Rahmen des Wahlpflichtmoduls „Hilfen zur Erziehung“ hatten die Schüler*innen der berufsbegleitenden FSS-Klasse die Gelegenheit, ihre reflektierten Fragen rund um die Hilfeprozesse – insbesondere zu familienanalogen Angeboten – einzubringen.
Die angehenden Fachkräfte erhielten dabei aus erster Hand Einblicke in langjährige Praxiserfahrungen. Anhand konkreter, anonymisierter Hilfeverläufe wurde die Komplexität und der praktische Ablauf verschiedener Jugendhilfemaßnahmen anschaulich vermittelt. Ein besonderer Fokus lag auf den Herausforderungen und Lösungsansätzen im Alltag der Jugendhilfe. Im fachlichen Austausch wurde deutlich, wie wichtig es ist, flexibel auf individuelle Situationen zu reagieren und bestehende Bindungen zu stärken. Ein Abbruch einer Maßnahme muss nicht das letzte Mittel sein – vielmehr können durch kreative und flexible Lösungsansätze tragfähige Beziehungen und Hilfekonzepte erhalten bleiben.

Arbeitgeberhaltung und Führungsmodelle im Fokus

Ein weiterer Themenschwerpunkt lag auf der Arbeitgeberhaltung und verschiedenen Führungsmodellen. Die Schüler*innen stellten reflektierte Fragen zu Mitarbeiterfürsorge, Anleitung und Leadership. In der Diskussion wurden unterschiedliche Modelle vorgestellt und gemeinsam erörtert, wie ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsumfeld geschaffen werden kann – ein zentraler Aspekt für die spätere Berufsausübung. Die Veranstaltung war geprägt von einer offenen und lebendigen Diskussion, in der sowohl fachliche als auch persönliche Fragen ihren Platz fanden. Solche Begegnungen fördern nicht nur die Netzwerkarbeit, sondern auch das gegenseitige Verständnis für die vielfältigen Herausforderungen im Berufsfeld – sowohl aus Sicht der Arbeitnehmer*innen als auch der Arbeitgeber.

Mit dem Besuch der LebensSpuren GmbH an der BBS wurde der Grundstein für eine nachhaltige und zukunftsorientierte Kooperation gelegt. Beide Seiten wünschen sich eine Fortsetzung und Vertiefung des Dialogs zwischen Schule und Praxis. Ein solcher Austausch ist unerlässlich, um gemeinsam die Qualität in der Ausbildung sowie in der praktischen Arbeit stetig weiterzuentwickeln.

Die LebensSpuren GmbH freut sich auf die nächsten gemeinsamen Schritte und darauf, gemeinsam mit der Sophie-Scholl-Schule die Zukunft der sozialen Arbeit aktiv mitzugestalten.